Kartleggingen er utført av Rambøll Management på oppdrag fra daværende Arbeids- og inkluderingsdepartementet.
IMDi skal følge opp forslagene i kartleggingen
Det er behov for at flere av forslagene til denne kartleggingen konkretiseres blant annet gjennom kost – nytte analyser for å kunne vurdere om og eventuelt hvordan konkrete tiltak kan utformes.
Oppfølging av forslagene krever videre samarbeid med relevante instanser. IMDi skal, i samarbeid med relevante instanser, utrede og foreslå en prioritert liste med konkretiserte tiltak for å unngå at disse ordningene skaper utilsiktede hindringer for innvandrernes innpass på arbeidsmarkedet.
Hindringer på systemnivå
Kartleggingen tyder på at det eksisterer flere utilsiktede barrierer og hindringer på system- og individnivå når det gjelder innhold og praksis knyttet til ordningene.
Det gjelder særlig for søkere med yrkeskvalifikasjoner og utdanning fra land utenfor EØS-området.
På bakgrunn av funn fra kartleggingen anbefaler Rambøll at følgende tiltak vurderes:
- Styrke informasjonen overfor personer som søker om godkjenning av lovregulerte yrker.
- Etablere enhetlige rutiner for registrering og behandling av søknader ved de ulike godkjenningsinstansene for lovregulerte yrker.
- Innføre økt bruk av (ferdighets)tester som en del av søknadsprosessen for lovregulerte yrker.
- Styrke insentiver overfor arbeidsgivere slik at det blir mer attraktivt å ta inn personer som søker om godkjenning og som er pålagt arbeidspraksis.
- Styrke studietilbudet i universitets- og høgskolesektoren når det gjelder særskilte fag/emner for søkere som blir pålagt faglig påbygning for å få innvilget godkjenning.
Omtale av lovregulerte yrker i NOU 2011: 14
I NOU 2011: 14 "Bedre integrering. Mål, strategier, tiltak" blir autorisasjon av lovregulerte yrker omtalt i dette kapittelet;
