Mål
Målsetting for prosjektet var å kvalifisere prosjektdeltakerne til arbeidslivet. Dette innebærer å motivere deltakere til oppstart og til å jobbe med en realistisk handlingsplan for at deltakerne skal nå sitt mål om en aktiv deltakelse i samfunnet. Dette innebærer ofte også å jobbe med norskopplæring og å 'skreddersy' et kvalifiseringsløp for den enkelte deltaker.
Hva er gjort og hvordan
Prosjekt DELTA i Trondheim har gruppeinntak med 10 deltakere til hvert inntak. Ved inntak holdes et 4 ukers oppstartskurs (fase 1).
I fase 2 går deltakere inn i intern arbeidspraksis i Arbeid og kompetanse, det jobbes med kvalifisering for ekstern arbeidspraksis, med spissing av handlingsplan, forbedring av norskkunnskaper og eventuell realkompetansevurdering.
I fase 3 er deltakerne i arbeidspaksis i ordinære bedrifter, det jobbes ellers med kompetanseheving, med forbedring av norskkunnsakaper og med jobbsøkning.
Prosjekt DELTA i Trondheim skal kvalifisere prosjektdeltakere til arbeidslivet.
Kvalifiseringen innebærer:
- å motivere deltakere til oppstart og til å jobbe med en realistisk handlingsplan for å nå sitt mål om en aktiv deltakelse i samfunnet.
- å skreddersy' et individuelt kvalifiseringsløp for den enkelte deltaker.
Prosjektet har gruppeinntak og avholder et 4 ukers oppstartskurs hvor en fokuserer på arbeidsliv, holdninger, språk, motivasjon etc.
Kontakt
Alf Rune Hasselø, rådmannens fagstab, tlf. 952 63 790, e-post:
Fylke
Sør-Trøndelag
Kommune
Trondheim
Prosjektår
2005
