Mentorprogram for innvandrere med høyere utdanning

For å lykkes har prosjektet et tosidig fokus: å styrke målgruppens kompetanse og nettverk, og jobbe for å endre holdninger og øke bevisstheten om verdien av mangfold og inkludering hos mentorer og i næringslivet.

Utfordring, tiltak og resultat

Utfordring

Altfor mange innvandrere er overkvalifisert for den jobben de har, eller står helt utenfor arbeidslivet. Dette er ikke bare en utfordring for enkeltindivider, men også for samfunnet som helhet, som går glipp av verdifull kompetanse. Diskriminering og skepsis, mangel på nettverk, svake norskkunnskaper og lite kjennskap til det norske arbeidsmarkedet er blant de største barrierene for målgruppen.

Tiltak

Mentorprogram:
Sammen om en jobb kobler innvandrere/flyktninger med høyere utdanning med mentorer med erfaring fra deres bransje i Norge. Mentorene bidrar blant annet med veiledning, nettverk og innsikt i norsk arbeidskultur. Menteene bidrar med ny innsikt og større forståelse for mangfold og inkludering.
Lærings- og nettverksplattform:
En digital plattform med ressurser som kurs, webinarer og nettverksmuligheter som støtter både mentorer og mentees gjennom hele programmet. Dersom menteene ønsker kan vi gjøre profilen synlig for arbeidsgivere som bruker nettverket til rekruttering. Plattformen har også egne faggrupper, slik at ingeniører, IT-folk, lærere, økonomer etc. fra hele landet kan møtes for å utveksle erfaringer.
Nettverks- og læringsarenaer:
Digitale workshops og fysiske samlinger med mål om å være en sosial arena som fremmer kompetanseutvikling og legger til rette for møter med potensielle arbeidsgivere.

Resultat

I 2024 koblet prosjektet over 160 deltakere med mentorer.
Over 50 % av deltakerne kom i relevant jobb, praksis eller videre utdanning 6 måneder etter endt program.
Mentorene rapporterer økt bevissthet om mangfold og inkludering, og mange fortsetter som mentorer i nye runder. 90% ville anbefalt andre å bli mentor.

Mål og målgruppe

Målet med tiltaket er å bidra til at innvandrere og flyktninger med høyere utdanning får brukt sin kompetanse i relevante jobber. Målgruppen er personer med minimum bachelorgrad og norskferdigheter på nivå B1 eller høyere, som har behov for støtte til å navigere i det norske arbeidsmarkedet. Sammen om en jobb tar også imot deltakere som snakker engelsk flytende, men norsk på et lavere nivå. Tilbudet gjelder for personer som selv har kommet til Norge i voksen alder, og det er åpent for familiegjenforente, studenter, flyktninger osv.

Om tiltaket

Sammen om en jobb driver Norges største mentorprogram for målgruppen, og i 2025 koblet de over 160 mennesker sammen. Prosjektet har over flere år utviklet en digital læringsplattform som støtter menteer og mentorer gjennom programmet, og sørger for at man også kan bygge nettverk på tvers av koblingene.

Mentorprogrammet har en varighet på 6 måneder etter kobling. Deltakerne får individuell oppfølging fra mentor, tilgang til workshops og kurs, samt mulighet for nettverksbygging med bedrifter gjennom våre samarbeidspartnere. Sammen om en jobb har fortløpende opptak, og det er viktig da motivasjon er ferskvare. I løpet av de siste årene har programmet bygget opp en stor database av frivillige mentorer som er klare til å kobles.

Organisering, samarbeid og økonomi

Sammen om en jobb har bygget opp organisasjonen ved hjelp av støtte fra stiftelser. Denne støtten har vært helt avgjørende for å kunne bygge opp en unik tjeneste, og sikre skalering og kvalitet. I tillegg til dette har prosjektet fått prosjektstøtte av ulike kommuner og fylkeskommuner til å gjennomføre lokale og regionale prosjekter. Prosjektet har satset på tett samarbeid med næringslivet, som både har gitt midler til å drifte organisasjonen, pro-bono støtte i form av utvikling av IT-løsninger og rådgivning, og rekruttering av mentorer. I tillegg til dette samarbeider Sammen om en jobb med andre organisasjoner på feltet gjennom blant annet erfaringsutvekslinger og felles arrangementer.

Slik kommer du i gang

Sammen om en jobb har bygget opp organisasjonen ved hjelp av støtte fra stiftelser. Denne støtten har vært helt avgjørende for å kunne bygge opp en unik tjeneste, og sikre skalering og kvalitet. I tillegg til dette har prosjektet fått prosjektstøtte av ulike kommuner og fylkeskommuner til å gjennomføre lokale og regionale prosjekter. Prosjektet har satset på tett samarbeid med næringslivet, som både har gitt midler til å drifte organisasjonen, pro-bono støtte i form av utvikling av IT-løsninger og rådgivning, og rekruttering av mentorer. I tillegg til dette samarbeider Sammen om en jobb med andre organisasjoner på feltet gjennom blant annet erfaringsutvekslinger og felles arrangementer.

Lenker

Filmer

Om oss og vårt mentorsamarbeid med Sval Energi
En litt eldre film om mentorprogrammet

Kontaktinfo

Navn: Vilde Nord
Stilling: Daglig leder
Telefon: 911 36 801
E-post: vilde@sammenomenjobb.no